Teoria da Mudança: transformando a forma de se conceber e avaliar iniciativas sociais
Painel de Discussão | Online
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Organizado por:
Consultoria H&P
Sobre o evento
A Teoria da Mudança é uma ferramenta poderosa para orientar o desenvolvimento, implementação, monitoramento e avaliação de programas e projetos sociais. Neste evento, será dada uma abordagem empírica e estratégica sobre como a Teoria da Mudança pode ser aplicada para garantir impacto e eficácia em iniciativas em diversos setores de negócio, inclusive com a apresentação de exemplos reais, com convidados de empresas parceiras.
Orador/a
| Nome | Título | Biography |
|---|---|---|
| Guilherme Andrade Silveira | Gestor Público e Mestre em Ciência Política | Sócio e Diretor de Metodologia, Produtos e Inovação da H&P. Técnico em Administração (Sebrae-MG), Gestor Público e Mestre em Ciência Política (UFMG). Desde 2013, atua na H&P com ênfase na análise e comunicação estratégica de resultados e processos, responsável pela qualidade técnica das entregas. |
| Juliana Vasconcelos de Souza Barros | Cientista Social e Pós-Doutora em Demografia | Coordenadora de Monitoramento & Avaliação da H&P. Socióloga e Pós-Doutora em Demografia. Ganhadora do Prêmio Capes de Tese, na área de Demografia e Planejamento Urbano. Experiência de mais de 10 anos em monitoramento e avaliação, coleta e análise de dados, indicadores e diagnósticos sociais. |
| Karina Fasson | Mestre em Sociologia pela Universidade de São Paulo | Karina Fasson é gerente de políticas públicas na Fundação Maria Cecilia Souto Vidigal, onde trabalha desde 2017. É mestre em Sociologia pela Universidade de São Paulo, com pesquisa sobre relações raciais na infância, especialista em Gestão Pública pela FESPSP e bacharel e licenciada em Ciências Sociais pela USP. Em sua trajetória profissional, trabalhou em centros e institutos de pesquisa, organizações do terceiro setor e no setor público. Atualmente, também atua como pesquisadora associada no Afro-CEBRAP. |
| Bruna Moreira | Gestora de Projetos Institucionais e Inovações | Jornalista, especializada em Comunicação Empresarial, MBA em Gestão de Projetos (em andamento), MBA Gestão de Negócios e Empresas e MBA em Gestão Estratégica de Pessoas. Está à frente do núcleo de projetos institucionais e inovação, relacionamento com a imprensa, relacionamento corporativo, integração com a equipe e reestruturação de áreas. Coordenou os projetos Relato de Impacto, Hub Social e de tecnologias. Foi responsável pela criação da área de Comunicação e Marketing do Instituto. |