Evaluación de resultados en formación judicial: Evidencias desde un estudio piloto basado en el modelo ROI

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Sobre el evento

El seminario compartirá los resultados de un piloto que evaluó el impacto de una capacitación en análisis y valoración probatoria dirigida a jueces, usando el modelo ROI. A través de grupos focales y cuestionarios, se midió la satisfacción, el aprendizaje, la aplicación en audiencias reales, la mejora en eficiencia (reducción de tiempos) y se proyectó el retorno de inversión del programa de capacitación. Los participantes aprenderán a aplicar los cinco niveles del modelo ROI en contextos judiciales, desde la recolección de datos hasta la estimación del valor generado.

Presentador/a

Nombre Título Biografía
Victoria Alegre Perfecto (Perú) Experta en Monitoreo, Evaluación y Aprendizaje Más de 15 años en M&E en el sector público, privado y cooperación internacional. Ingeniera Ambiental; maestrías en Medio Ambiente y Desarrollo, así como en Estudios de Políticas (Universidad de Edimburgo). Becaria Chevening y acreditada por el ROI Institute. Ha sido Gerente Regional MEL de ABA ROLI.
Rodrigo Lara Fernández (Chile) Director Regional- ROI Institute Ingeniero comercial, psicólogo y magíster en RR.HH. Con más de 20 años en consultoría en formación y medición. Fundador de MAS Consultores, autor y conferencista en más de 10 países. Profesor y facilitador, ha sido premiado internacionalmente por su impacto en capacitación, ROI y liderazgo en RR.HH.
Susana Casal (Argentina) Consultora en comunicación organizacional Licenciada en Comunicación Social. Magister en Comunicación e Imagen Institucional. Profesora en Comunicación, cuenta con 16 años de trayectoria corporativa. Fundadora de Rueda de Auxilio, consultora estratégica en comunicación organizacional. Acreditada por el ROI Institute.

Temas

Evaluadores Comisionados de Evaluación Usuarios de evaluación Responsables de la toma de decisiones Funcionario / Empleado de Organización Internacional Cooperación internacional

Detalles del evento

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